A Ford do Brasil recebeu uma nova multa, de R$ 4 milhões, por contratação irregular de 280 funcionários, cadastrados como deficientes, mas que não tinham necessidades especiais, de acordo com informações do jornal O Estado de S.Paulo publicadas nesta quinta-feira. Conforme a publicação, em fevereiro a empresa já havia sido multada em R$ 400 milhões pelo Tribunal Regional do Trabalho (TRT) da 15.ª Região pelo mesmo motivo. As falsas contratações ocorreram em Tatuí (SP).
